Nos offres d’emploi

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans. A travers ses filiales implantées dans 25 pays, le groupe emploie plus de 6 000 collaborateurs avec un chiffre d’affaires de 3,3 milliards d’euros en 2019. Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne. Nordex France est l’un des principaux développeurs et constructeurs de projets éoliens de l’Hexagone avec ses 2454 MW implantés dont plus de 1 000 MW de projets développés.  En plus de la vente d’aérogénérateurs qui reste le cœur de métier de la société, Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant du développement de projets d’implantations d’éoliennes, à la réalisation de chantiers clés-en-main ainsi qu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

Technicien de maintenance de parcs éoliens (H/F) - St Quentin (02)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Saint-Quentin (02) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.

• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé

Expériences :

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.

– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

Connaissances requises :

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique,
informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

Expériences comportementales :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

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Technicien de Maintenance de parcs éoliens (H/F) - Germinon (51)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Germinon (51) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.

• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé

Expériences :

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.

– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

Connaissances requises :

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique,
informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

Expériences comportementales :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

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Technicien de maintenance de parcs éoliens (H/F) - Saint-Georges sur Arnon (36)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Saint-Georges sur Arnon (36) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.

• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé

Expériences :

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.

– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

Connaissances requises :

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique,
informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

Expériences comportementales :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

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Technicien de maintenance de parcs éoliens (H/F) - Janville (28)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Janville (28) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.

• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé

Expériences :

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.

– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

Connaissances requises :

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique, informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

Expériences comportementales :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

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Technicien de maintenance de parcs éoliens (H/F) - Laon (02)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Laon (02) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.

• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé

Expériences :

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.

– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

Connaissances requises :

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique, informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

Expériences comportementales :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

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Technicien de Maintenance de parcs éoliens (H/F) - Saint-Dizier (52)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Saint-Dizier (52) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.
• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes.
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts.
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage.
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé.

EXPÉRIENCES : 

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.
– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

CONNAISSANCES REQUISES : 

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique,
informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

EXPÉRIENCES COMPORTEMENTALES :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

 

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Technicien de Maintenance de parcs éoliens (H/F) - Romilly Sur Seine (10)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Romilly sur Seine (10) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.

• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage
• Vous changerez les composants défectueux de la machine
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé

EXPÉRIENCES : 

– De Formation technique en maintenance industrielle par exemple Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.

– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle.

CONNAISSANCES REQUISES : 

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique, informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

 

EXPÉRIENCES COMPORTEMENTALES :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

 

 

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Technicien de Maintenance de parcs éoliens (H/F) - Crèvecoeur Le Grand (60)

DESCRIPTIF DE POSTE

Votre mission principale consistera à réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc de machines éoliennes géré par le Centre de Maintenance de Crèvecoeur Le Grand (60) en conformité avec les contrats de maintenance conclus par Nordex avec ses clients.
• Vous assurerez les actions de maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel afin de fiabiliser et maximiser la production des éoliennes.
• Vous diagnostiquerez les pannes affectant les éoliennes afin de les remettre en service dans les délais les plus courts.
• Vous effectuerez les réparations nécessaires, du changement de composant de petite taille à celui de grande taille, incluant le cas échéant l’utilisation de moyens de levage.
• Vous changerez les composants défectueux de la machine.
• Vous effectuerez les rapports d’intervention selon les normes Qualité définies au sein de la société afin de garantir un taux de satisfaction client élevé.

EXPÉRIENCES : 

– De Formation technique – en maintenance industrielle par exemple- Niveau Bac Pro à Bac+2, votre technicité et vos bonnes conditions physiques vous permettent de travailler en hauteur (mats de 100 mètres) en toute sécurité.
– 2 à 5 ans au minimum dans l’éolien ou en maintenance industrielle

CONNAISSANCES REQUISES : 

• Maîtrise du Pack Microsoft Office.
• Capacités à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique,
informatique industrielle.
• Anglais obligatoire.

EXPÉRIENCES COMPORTEMENTALES :

• Safety first
• Prise d’initiatives et autonomie
• Esprit d’équipe
• Envie d’apprendre

Langue : Anglais

 

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Superviseur Montage Electrique et Mécanique (H/F)

Superviseur Montage Electrique et Mécanique (H/F)

 

DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans.
Son chiffre d’affaires de 3,3 milliards d’euros en 2019.
Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne.
Nordex France est l’un des principaux turbiniers éoliens de l’Hexagone avec ses 2454 MW implantés.
Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers clés-en-main jusqu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

 

ENVIRONNEMENT DU POSTE

 

Au sein du département « Constructions » rattaché au Responsable Chantiers de Construction Région Méditerranée.
Vous assurerez la supervision des montages électriques et mécaniques des constructions éoliennes pendant la phase d’installation des machines avant leur mise en service.
Le Superviseur sera en itinérance permanente. Des déplacements sur tous chantiers sur la France et dans la région Méditerranée sont potentiellement à prévoir.

 

MISSIONS DU POSTE 

Vos missions seront les suivantes :

• Apporter une expertise technologique et Qualité sur les installations électriques et mécaniques des machines,
• Superviser différentes équipes intervenant lors de la phase de construction du parc éolien (levage, montage mécanique et installation
électrique, finition etc.), dans le respect des standards qualités et des règles de sécurité,
• Anticiper et prévoir le matériel et les ressources nécessaires afin d’assurer la bonne exécution sans interruption des travaux sur le chantier,
• Effectuer des contrôles de Qualité

 

Connaissances requises :

• Connaissance et respect des règles HSE liées au montage et au travail en hauteur,
• Bonne connaissance de la technologie éolienne,
• Connaissance des équipements et accessoires de levage,
• Maîtrise des techniques de mécanique de manière générale, les systèmes de rotation,
• Avoir une bonne compréhension des systèmes hydrauliques, outils de serrages hydrauliques et outils de mesure mécaniques,
• Connaissance en haute & basse tension et des raccordements électriques,
• Familier avec les systèmes d’Informations,
• Être à l’aise avec les nouvelles technologies et le changement,
• Anglais parlé/écrit est exigé, Allemand et/ou Portugais serait un plus,
• Permis B obligatoire

 

EXPERIENCES :

• Diplômé de niveau Bac +2/3 électrique et/ou mécanique
• Avoir une expérience de 2 ans minimum dans le secteur éolien ou secteur Oil & Gaz sur les phases de :

o Inventaire de matériel et outils
o Déchargement et levage
o Montage mécanique
o Montage électrique
o Finition
o Inspection et levée de réserves
o Gestion documentaire

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Rigueur
• Capacités à planifier et organiser
• Capacité à résoudre des problèmes et apporter des solutions
• Autonomie
• Bon communiquant et capacité à s’intégrer dans des équipes inter culturelles
• Esprit d’équipe

 

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Responsable Commercial de Projets / Commercial and Cost Control Project Manager (H/F) (93) - La Plaine Saint-Denis

Responsable Commercial de Projets / Commercial and Cost Control Project Manager (H/F)

 

DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans.
Son chiffre d’affaires de 3,3 milliards d’euros en 2019.
Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne.
Nordex France est l’un des principaux turbiniers éoliens de l’Hexagone avec ses 2454 MW implantés.
Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers clés-en-main jusqu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

 

ENVIRONNEMENT DU POSTE

NORDEX France recherche un (e) Responsable Commercial de Projets (H/F) pour notre siège de la Plaine Saint Denis (93)

Rattaché au Responsable Financier Projets, vous apporterez l’appui contractuel et vous réaliserez le suivi financier pour nos projets tout au long de la phase construction des projets.

 

MISSIONS DU POSTE 

Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez les missions suivantes :

• Faire l’analyse contractuelle et l’analyse des risques des projets en collaboration avec les Project Manager, les acheteurs et les juristes,
• Réaliser le suivi d’affaires avec les Project Manager, vous assurerez la mise à jour et la fiabilité des informations financières liées aux affaires,
• Gérer tous les aspects contractuels du projet, Assister et challenger les collaborateurs en phase exécution dans la gestion et le suivi contractuel des affaires,
• Suivre les plans d’action, animer la relance correspondante des projets (client et fournisseur/sous- traitant) en lien avec les départements juridique et assurance,
• Intervenir en tant que facilitateur dans la résolution des conflits entre les différents partenaires du projet (Client, Sous-traitants,…)
• Analyser, étudier et comprendre le projet dans sa globalité

 

CONNAISSANCES REQUISES :

• Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre compréhension des enjeux du secteur, vous faites preuve d’un excellent esprit d’analyse.
• Votre formation financière et/ou juridique, comme votre expérience, vous permettent d’avoir une vision des enjeux en appui ou contradiction des opérationnels.
• Langue : Anglais courant obligatoire
• Bac +4/5 en contrôle de gestion, administration des affaires ou formation équivalent

 

EXPERIENCES :

• Minimum 2 ans d’expérience en contrôle de gestion et/ou gestion de contrat idéalement dans l’énergie

 

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Excellentes qualités d’analyse et de synthèse,
• Rigueur, Organisation, Polyvalence et Réactivité
• Etre efficace, proactif (ve) et force de proposition
• Avoir un fort sens du service
• Relationnel de qualité à tout moment

Vous souhaitez construire ou ajouter une expérience solide et reconnue au sein d’une société qui privilégie l’humain et le développement des compétences ? Rejoignez-nous !

 

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Coordinateur (trice) Logistique Pièces Détachées France H/F (93) - La Plaine Saint-Denis

Coordinateur (trice) Logistique Pièces Détachées France H/F

 

DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans.
Son chiffre d’affaires de 3,3 milliards d’euros en 2019.
Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne.
Nordex France est l’un des principaux turbiniers éoliens de l’Hexagone avec ses 2454 MW implantés.
Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers clés-en-main jusqu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

 

ENVIRONNEMENT DU POSTE

Pour accompagner sa croissance en France, Nordex recherche un(e) Coordinateur (trice) Logistique Pièces Détachées au sein du département Service Maintenance.

L’équipe des coordinateurs logistiques-pièces est intégrée au département Maintenance.
Cette équipe est en charge des performances d’approvisionnements en pièces détachées permettant aux techniciens d’aller réparer ou assurer la maintenance des éoliennes grande puissance pour toute la France.
L’équipe doit, en plus de passer commande, surveiller les niveaux de stock et s’assurer du maintien des données de consommations et mouvements de pièces via SAP.
Elle prend en charge tous les flux de livraisons, retours, et communications avec le terrain.
Le (la) coordinateur (trice) logistique-pièces sera amené(e) à travailler au sein d’une organisation avec plusieurs services ; Le service stock et pièces détachées dont il/elle fera partie, les chargés d’affaires, et les techniciens de maintenance des éoliennes.

Le poste est basé au siège de la société NORDEX France, à la Plaine Saint- Denis (93).
Des déplacements très ponctuels à prévoir au niveau national (2-3 par trimestre).

.

 

MISSIONS DU POSTE 

Accompagner les techniciens et réparateurs sur tous les aspects pièces détachées composant les éoliennes de Nordex et Acciona :

• Etre le point de contact privilégié au quotidien avec les techniciens et équipes-terrains
• Identifier les références de pièces demandées par les techniciens avec appui photos, schémas électriques, hydrauliques, mécaniques et passation des commandes
• Suivre et gérer de la communication autour des commandes de pièces passées à l’entrepôt central et retours aux équipes-terrain
• Jouer un rôle dans les ventes de pièces réalisées auprès de nos clients
• Mettre à jour des tableaux de bords de suivi, kpi, statistiques divers
• Gestion Administratives des stocks (sécurité, point de commandes, réductions, optimisation)
• Etre Référent sur les procédures internes
• Participer à l’amélioration continue de l’équipe en étant moteur sur des projets spécifiques
• Préparer et participer aux réunions internes et avec le siège Allemagne
• Transférer les stocks, taxi et transports urgents, coordination des urgences
• Organiser et suivre les retours (défectueux, stock mort, retours-qualité)
• Participer à l’inventaire fiscal annuel des 20 centres de stockage-pièces

 

CONNAISSANCES REQUISES :

• SAP (module MM, SD) niveau intermédiaire
• Maîtrise Excel (Traitement de volume de données importants)
• Diplôme de niveau minimum Bac + 3 / Gestion Logistique et Transport
• Microsoft Office (Outlook, Excel avec aisance TCD et rechercheV)
• Anglais : bonne maîtrise de la langue anglaise écrite et orale et des connaissances en espagnol serait un plus
• Idéalement connaissances en électricité ou mécanique ou hydraulique
• Permis B obligatoire

 

EXPERIENCES :

• En gestion de stocks et d’approvisionnements
• En Gestion de transports express, taxi urgent
• En pratique d’inventaires physiques en entrepôt ou magasin de produits finis
• Minimum 2 ans d’expérience professionnelle en milieu industriel

 

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Travail en équipe
• Capacité d’organisation
• Réactivité
• Mobile, déplacements à prévoir
• Prise d’initiative et force de proposition
• Apte à travailler sur de longs listings chiffrés, concentration
• Gestion du temps et des priorités à maîtriser pour réussir cette fonction

Vous souhaitez construire ou ajouter une expérience solide et reconnue au sein d’une société qui privilégie l’humain et le développement des compétences ? Rejoignez-nous !

 

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Responsable de Centre de Maintenance H/F - ST GEORGES SUR ARNON (36)

Responsable de Centre de Maintenance H/F – ST GEORGES SUR ARNON (36)

 

DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans.
Son chiffre d’affaires de 4,6 milliards d’euros en 2020.
Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne.
Nordex France est l’un des principaux turbiniers éoliens de l’Hexagone avec ses 2500 MW implantés.
Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers clés-en-main jusqu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

 

ENVIRONNEMENT DU POSTE

Pour accompagner sa croissance en France, Nordex France recherche un (e) Responsable de Centre de Maintenance pour notre centre de Maintenance de St Georges sur Arnon (36) en plein coeur du Berry.

 

MISSIONS DU POSTE 

Sa mission sera d’assurer la responsabilité managériale du centre de maintenance : Hommes, parcs éoliens, locaux, équipements et relations clients.
En lien avec les coordinateurs, le (la) responsable de centre de maintenance attribue dans son équipe les missions de maintenance préventives ou curatives, et supervision de chantier selon les besoins, priorités et type de chantiers.

– Il/Elle assure le respect des consignes de sécurité en formant tout nouvel arrivant sur les process
en cours chez Nordex, en s’assurant que les process de formations obligatoires sont suivis, en
participant à l’analyse des accidents et incidents à hauts potentiels avec le responsable de
région.
– Il/Elle est responsable du BRTA des membres de son équipe.
– Il/Elle s’assure du bon respect des règles d’entreprise sur le temps de travail, pour lui et les
membres de son équipe.
– Il/Elle établit hebdomadairement et quotidiennement les plannings individuels d’intervention
des membres de son équipe, ainsi que l’organisation des astreintes sur les semaines à venir dans
le respect des règles légales et de la politique sociale de la société.
– Il/Elle supervise et contrôle l’état de réalisation des travaux de son équipe.
– Il/Elle valide les notes de frais des membres de son équipe.
– Il/Elle contrôle l’exécution des tâches et la durée du travail de des équipiers.
Il/Elle valide les demandes de congés.

En lien avec les départements Ressources Humaines, Sécurité et les Formateurs internes, le Responsable du centre de maintenance assure pour les membres de son équipe :

– La mise en œuvre de toutes actions Sécurité préventives et curatives telle que définies par la loi
et le groupe avec le support du département Hygiène Sécurité Environnement, des Field Safety
Delegates et des Responsables de maintenance régionaux,
– Le pouvoir disciplinaire avec l’accompagnement du Responsable de Maintenance Région et le
support du département RH
– La tenue des entretiens annuels,
– Des préconisations de revalorisations salariales,
– Le recrutement en sélectionnant les candidatures et en participant au processus d’entretiens et
aux choix de la personne retenue,
– Le recueil et le bon déroulement de l’ensemble des formations

En lien avec les account managers et les Responsables de Maintenance Régionaux, le Responsable du Centre de Maintenance assure la relation directe avec le service exploitation du client en prenant en considération l’ensemble des enjeux liés à la relation commerciale.

Le/La Responsable du Centre de Maintenance suit la performance des machines de son portefeuille :

– Il/Elle édite les rapports de disponibilité des machines
– Il/Elle effectue les vérifications réglementaires dans les machines
– Il/Elle s’assure du bon suivi des bordereaux de suivi des déchets.

En lien avec les coordinateurs et/ou les Ingénieurs Techniques, il/elle effectue l’analyse des risques lors de la visite préalable sur les chantiers en vue de l’élaboration des plans de prévention par le client et signé par le Responsable de Maintenance de Région.
Il/Elle procède à la réunion d’intégration sécurité.

Accompagner les techniciens et réparateurs sur tous les aspects pièces détachées composant les éoliennes de Nordex et Acciona :

• Etre le point de contact privilégié au quotidien avec les techniciens et équipes-terrains
• Identifier les références de pièces demandées par les techniciens avec appui photos, schémas électriques, hydrauliques, mécaniques et passation des commandes
• Suivre et gérer de la communication autour des commandes de pièces passées à l’entrepôt central et retours aux équipes-terrain
• Jouer un rôle dans les ventes de pièces réalisées auprès de nos clients
• Mettre à jour des tableaux de bords de suivi, kpi, statistiques divers
• Gestion Administratives des stocks (sécurité, point de commandes, réductions, optimisation)
• Etre Référent sur les procédures internes
• Participer à l’amélioration continue de l’équipe en étant moteur sur des projets spécifiques
• Préparer et participer aux réunions internes et avec le siège Allemagne
• Transférer les stocks, taxi et transports urgents, coordination des urgences
• Organiser et suivre les retours (défectueux, stock mort, retours-qualité)
• Participer à l’inventaire fiscal annuel des 20 centres de stockage-pièces

 

CONNAISSANCES REQUISES : 

 

• Niveau Bac à Bac +2.
• Anglais opérationnel (lu, écrit, parlé).
• Maîtrise du Pack Office.
• Capacité à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique, informatique industrielle.

 

EXPERIENCES :

• Expérience significative dans la maintenance éolienne et idéalement dans le management d’équipe.

 

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Safety First
• Leadership
• Capacité à prendre des décisions
• Gérer les priorités
• Capacité à organiser, coordonner, et déléguer
• Porteur de solutions

 

Vous souhaitez construire ou ajouter une expérience solide et reconnue au sein d’une société qui privilégie l’humain et le développement des compétences ? Rejoignez-nous !

 

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Responsable de Centre de Maintenance H/F - SECTEUR Mayenne (53)

Responsable de Centre de Maintenance H/F – SECTEUR Mayenne (53)

 

DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans.
Son chiffre d’affaires de 4,6 milliards d’euros en 2020.
Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne.
Nordex France est l’un des principaux turbiniers éoliens de l’Hexagone avec ses 2500 MW implantés.
Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers clés-en-main jusqu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

 

ENVIRONNEMENT DU POSTE

Pour accompagner son développment, Nordex France recherche un Responsable de Centre de Maintenance H/F – SECTEUR Mayenne (53)

.

 

MISSIONS DU POSTE 

Sa mission sera d’assurer la responsabilité managériale du centre de maintenance : Hommes, parcs éoliens, locaux, équipements et relations clients.
En lien avec les coordinateurs, le (la) responsable de centre de maintenance attribue dans son équipe les missions de maintenance préventives ou curatives, et supervision de chantier selon les besoins, priorités et type de chantiers.

– Il/Elle assure le respect des consignes de sécurité en formant tout nouvel arrivant sur les process
en cours chez Nordex, en s’assurant que les process de formations obligatoires sont suivis, en
participant à l’analyse des accidents et incidents à hauts potentiels avec le responsable de
région.
– Il/Elle est responsable du BRTA des membres de son équipe.
– Il/Elle s’assure du bon respect des règles d’entreprise sur le temps de travail, pour lui et les
membres de son équipe.
– Il/Elle établit hebdomadairement et quotidiennement les plannings individuels d’intervention
des membres de son équipe, ainsi que l’organisation des astreintes sur les semaines à venir dans
le respect des règles légales et de la politique sociale de la société.
– Il/Elle supervise et contrôle l’état de réalisation des travaux de son équipe.
– Il/Elle valide les notes de frais des membres de son équipe.
– Il/Elle contrôle l’exécution des tâches et la durée du travail de des équipiers.
Il/Elle valide les demandes de congés.

En lien avec les départements Ressources Humaines, Sécurité et les Formateurs internes, le Responsable du centre de maintenance assure pour les membres de son équipe :

– La mise en œuvre de toutes actions Sécurité préventives et curatives telle que définies par la loi
et le groupe avec le support du département Hygiène Sécurité Environnement, des Field Safety
Delegates et des Responsables de maintenance régionaux,
– Le pouvoir disciplinaire avec l’accompagnement du Responsable de Maintenance Région et le
support du département RH
– La tenue des entretiens annuels,
– Des préconisations de revalorisations salariales,
– Le recrutement en sélectionnant les candidatures et en participant au processus d’entretiens et
aux choix de la personne retenue,
– Le recueil et le bon déroulement de l’ensemble des formations

En lien avec les account managers et les Responsables de Maintenance Régionaux, le Responsable du Centre de Maintenance assure la relation directe avec le service exploitation du client en prenant en considération l’ensemble des enjeux liés à la relation commerciale.

Le/La Responsable du Centre de Maintenance suit la performance des machines de son portefeuille :

– Il/Elle édite les rapports de disponibilité des machines
– Il/Elle effectue les vérifications réglementaires dans les machines
– Il/Elle s’assure du bon suivi des bordereaux de suivi des déchets.

En lien avec les coordinateurs et/ou les Ingénieurs Techniques, il/elle effectue l’analyse des risques lors de la visite préalable sur les chantiers en vue de l’élaboration des plans de prévention par le client et signé par le Responsable de Maintenance de Région.
Il/Elle procède à la réunion d’intégration sécurité.

 

CONNAISSANCES REQUISES : 

• Niveau Bac à Bac +2.

• Anglais opérationnel (lu, écrit, parlé).
• Maîtrise du Pack Office.
• Capacité à s’adapter à plusieurs technologies : électrique, mécanique, hydraulique, informatique industrielle.

 

EXPERIENCES :

• Expérience significative dans la maintenance éolienne et idéalement dans le management d’équipe.

 

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Safety First
• Leadership
• Capacité à prendre des décisions
• Gérer les priorités
• Capacité à organiser, coordonner, et déléguer
• Porteur de solutions

 

 

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Ingénieur Support Technique Ventes (Sales Engineer) – (H/F) Zone Europe Sud-Est

Ingénieur Support Technique Ventes (Sales Engineer) – (H/F) Zone Europe Sud-Est

 

DESCRIPTIF DE L’ENTREPRISE

Nordex France est une filiale historique de Nordex Group qui conçoit, fabrique, vend, installe et maintient des turbines éoliennes depuis plus de 35 ans.
Son chiffre d’affaires de 4,6 milliards d’euros en 2020.
Le siège social du groupe est basé à Hambourg en Allemagne.
Nordex France est l’un des principaux turbiniers éoliens de l’Hexagone avec ses 2500 MW implantés.
Nordex offre à ses clients et ses partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers clés-en-main jusqu’à la maintenance des parcs sur 25 ans et plus.

 

ENVIRONNEMENT DU POSTE

En relation avec le responsable de l’équipe des Ingénieurs Support Technique Ventes, vous intervenez dans le cadre des activités commerciales de Nordex dans la zone « Méditerranée » qui comprend les marchés suivants : France, Belgique, Italie, Portugal, Grèce et Balkans.
Ce poste vise principalement les marchés de la partie Sud-Est au sein de la zone, à savoir la Grèce et les pays des Balkans (Croatie, Serbie et Bosnie notamment).
Le poste pourra être basé soit à Hambourg (Allemagne), à Athènes (Grèce) ou à la Plaine Saint Denis (Région Parisienne).
Des déplacements ponctuels dans les pays affectés au poste ainsi qu’au siège situé à Hambourg en Allemagne seront à prévoir occasionnellement.

 

MISSIONS DU POSTE

Intégré(e) au département des Ventes (Sales), vous occuperez une fonction support permettant de valoriser au mieux les produits du portfolio de Nordex.

Vous aurez la responsabilité de missions diverses telles que :

 Collaborer avec l’équipe Ventes.
 Contribuer à la préparation d’offres technico-commerciales de qualité et élaborer des réponses techniques dans le cadre d’appels d’offres.
 Entretenir le portfolio de produits Nordex et capitaliser sur les derniers développements techniques en sollicitant l’interface avec les
départements de l’Engineering en Allemagne.
 Accompagner les clients dans leur stratégie de développement de projets éoliens ; établir et faire valider des spécifications techniques afin de leur proposer des solutions concrètes et adaptées à leurs besoins.
 Garantir la veille technologique, réglementaire et concurrentielle sur les marchés actifs et remonter les besoins associés à la maison mère en Allemagne.
 Mettre en place et entretenir des outils et processus visant à assurer le suivi opérationnel des projets ainsi que la gestion clientèle.
 Rapporter régulièrement la progression des dossiers auprès du responsable de l’équipe régionale.
 Participer activement aux groupes de travail portant sur les thématiques techniques au sein des associations et syndicats de la filière sur pour y défendre les intérêts de Nordex.

 

CONNAISSANCES REQUISES : 

• Profil ingénieur (Bac+5) ou formations techniques type BTS/DUT spécialisées dans les EnR.
• Solides connaissances et expérience dans le génie électrotechnique et/ou mécatronique
• Français, Anglais obligatoires. Grec et Allemand facultatif
• De bonnes qualités rédactionnelles
• Outils informatiques : Pack bureautique Microsoft office, Teams, Autocad (facultatif)

 

EXPERIENCES :

• Minimum 5 ans dans le domaine de l’énergie
• Minimum 3 ans dans l’éolien

 

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Savoir s’organiser, prioriser les tâches
• Sens de la relation client, persévérance dans la négociation
• Etre en mesure de s’adapter aux évolutions et à la complexité de son environnement
• Actualiser ses connaissances et étoffer ses compétences techniques
• Etre autonome
• Capacité à travailler sous pression et à gérer le stress

 

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